Passa ai contenuti principali

Post

Visualizzazione dei post da febbraio, 2020

Asp Messina, stabilizzazione ed integrazione oraria per 27 lavoratori ex Asu portati a 36 ore settimanali. Accolta l’istanza della Cisl Funzione Pubblica

21 febbraio ’20 – Si chiude positivamente un’altra vertenza che la CISL FP di Messina ha seguito da vicino e senza clamore. L’Asp di Messina, con un atto deliberativo firmato nella serata di oggi dal direttore generale Paolo La Paglia, ha stabilizzato ventisette lavoratori ex ASU che, da 24 ore settimanali, avranno l’integrazione oraria fino al raggiungimento delle 36 ore settimanali, così come tutti gli altri dipendenti dell’Azienda Sanitaria provinciale. «Un lavoro costante, quello della Cisl Fp – afferma Giovanna Bicchieri – che mira ad eliminare il precariato e soprattutto a dare certezze ai lavoratori. Un ringraziamento va al Direttore Generale Dott. Paolo La Paglia che si sta dimostrando particolarmente sensibile rispetto a tutte le dinamiche del mondo del lavoro». Il prossimo obiettivo è quello dell’utilizzazione diretta di altri 75 lavoratori Asu attraverso lo studio di fattibilità già avviato dall’Asp di concerto con la Cisl Fp per richiedere le somme neces

Lavoratori ASU: la CISL FP scrive alle amministrazioni per sollecitare l'attivazione delle procedure.

LAVORATORI ASU, CI SONO FONDI E PREVISIONE NORMATIVA PER LA STABILIZZAZIONE. LA CISL FP SCRIVE ALLE AMMINISTRAZIONI INTERESSATE PER SOLLECITARE L’ATTIVAZIONE DELLE PROCEDURE Messina, 17 febbraio ’20 – «Ci sono i fondi, c’è la previsione normativa, ci sono tutte le condizioni per favorire la definitiva stabilizzazione dei lavoratori Asu». A dirlo è la responsabile organizzativa della Cisl Fp di Messina Giovanna Bicchieri che ha scritto al sindaco di Messina e ai sindaci della provincia, al direttore generale dell’Asp di Messina, al direttore generale dell’Irccs, al direttore generale del Papardo ponendo l’accento sulle possibilità di fuoriuscita dal bacino del precariato per tanti lavoratori. «Le amministrazioni pubbliche utilizzatrici di soggetti ASU – scrive la Bicchieri - possono procedere all'assunzione a tempo indeterminato, anche con contratti a tempo parziale, anche in deroga, per il solo anno 2020 in qualità di lavoratori soprannumerari alla dotazione organ

“Lettera Aperta” all’Assessore regionale della famiglia, delle politiche sociali e del lavoro ed all’Assessore Regionale della salute.

Messina, 14 febbraio 2020. - Pubblichiamo per intero, la "Lettera Aperta" inviata stamani all'assessore regionale della famiglia, delle politiche sociali, e del lavoro, Antonio Scavone , ed all’assessore regionale della salute, Ruggero Razza , da Giovanna Bicchieri, responsabile organizzativo della CISL FP di Messina. Pregiatissimi Assessori, appare superfluo rappresentare che l’attenzione ampiamente dimostrata, da questo Governo Regionale al fenomeno del precariato è certamente la più rilevante dell’ultimo decennio, poiché dal vostro insediamento ad oggi, in Sicilia sono già stati stabilizzati più di sette mila precari. Ciò nonostante, purtroppo, continuano a persistere una serie di importanti problematiche per la stabilizzazione dei numerosi contrattisti, che operano nei Comuni che hanno richiesto l’Accesso al Fondo di Rotazione, nonché per tutti gli ASU collocati nei vari Enti Pubblici che molto spesso non hanno la capienza organica necessaria